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电梯主管

刷新日期:2018-12-06 有效日期至:2018年12月31日 浏览: 简历投递:4
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0简历平均回复时长
月薪: 3000-4999
经验:2年 学历:大专 性质:全职 到岗:2周以内
招聘:1-2人 年龄:26-35岁 性别:不限 婚姻:不限
城市:河北-邯郸
职位描述
岗位职责:
1、熟悉并执行电梯有关的国家政策、法规,结合本单位的实际情况,制定相关的管理方法,不断完善电梯的管理工作,检查和纠正电梯使用中的违章行为;
2、进行电梯运行的日常巡视,记录电梯日常使用状况;
3、制定和落实电梯的定期检验计划;
4、检查电梯安全注意事项和警示标志,确保齐全清晰;
5、妥善保管电梯钥匙及其安全提示牌;
6、发现电梯运行事故隐患需要停止使用的,有权作出停止使用的决定,并且立即报告本单位负责人;
7、接到故障报警后,立即赶赴现场,组织电梯维修作业人员实施救援;
8、实施对电梯安装、改造、维修和维保工作的监督,对维保单位的维保记录签字确认。
任职条件:
1、大专以上学历,并且经过专业培训具有电梯安全技术和管理知识;
2、具有2年以上本专业或安全管理工作经历;
3、经特种设备安全监督管理部门考核合格,取得国家统一特种作业人员证书。
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特别申明:

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公司简介
   邯郸市荣科房地产开发有限公司(以下简称荣科公司),成立于2006年4月20日,注册资金5000万元,是河北省住房和城乡建设厅的二级资质。锡林浩特市荣科房地产开发有限公司(荣科公司子公司),成立于2008年8月,注册资金2000万元,二级资质。
   荣科公司的前身是邯郸市中科电力设备有限公司,曾先后参与多项工程建设和实施,从2001年进入房地产市场,先后参与多家房地产的开发和建设。2006年正式成立了自己的房地产开发公司——邯郸市荣科房地产开发有限公司。2008年成立了锡林浩特市荣科房地产开发有限公司。并且在邯郸和锡林浩特市均成立了自己的物业管理公司。
   公司资金、技术力量雄厚,拥有一批高素质的房地产开发经营专业人才,同时拥有一批技术过硬、信誉至上的施工建设技术人才,具有从规划设计、征地拆迁、施工管理、市场营销等全过程综合开发的能力,可独立承揽大中小型住宅小区及公共设施的开发建设任务。我们以“追求卓越,筑造精品”的宗旨,“管理创品牌,品牌促发展,诚信赢顾客”为理念,“开发一个项目,造福一方人民,树立一方口碑”是我们永远不懈的追求。公司对部门及个人实行严格的绩效考核制度,与个人收益挂钩,使公司形成了团结高效、协调联动、能打硬仗的坚强团队,实现了“管理无死角,人人有责任”,责、权、利相统一的管理运行模式。
该公司的其TA职位
  • 认证方式: 邮箱已认证 手机已认证 执照已认证
  • 公司类型:建筑/房地产/装饰
  • 公司性质:民营企业
  • 所在地区:邯郸
  • 公司规模:200-500人
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